Live Online Leadership
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Der gelungene Start in deine Führungslaufbahn
Fit für Führung
Entwickle deine Führungskraft
Wer zum ersten Mal Führungsverantwortung übernimmt, startet bestenfalls gut vorbereitet. Denn Leader der neuen Zeit handeln sozial kompetent und entwickeln ihre Soft Skills permanent weiter. Ihre Stärke ist es, vielfältigen Persönlichkeiten gerecht zu werden. Und sie leiten das Team auf Augenhöhe an, eigenverantwortlich zu agieren. Hinzu kommen Spannungen und Konflikte. Wer den Sprung vom Kollegen zum Teamleiter vollzieht, spürt das besonders.
- Was brauchst du, um dich auf deine Führungsrolle vorzubereiten?
- Wie veränderst du dein Denken und Verhalten?
- Wie gehst du mit möglichen Konflikten um?
- Wie sorgst du gut für dich, um selbstsicher und wertschätzend aufzutreten?
- Wie gestaltest du deine ersten 100 Tage?
- Wie gewinnst du dein Team für dich?
- Was ändert sich, wenn Du nicht mehr der Kollege bist?
Gestalte deine Führungsrolle aktiv. Wir unterstützen dich dabei. Mit unserem Programm „Fit für Führung“.
Viele Unternehmen qualifizieren junge Nachwuchskräfte gemeinsam online weiter. Sie entscheiden sich projektweise für die Online-Weiterbildung oder etablieren Live-Online-Führungstrainings und -Coachings als Fixum in ihre Personalentwicklung. Im Schulterschluss mit der Live Online Academy.
Wir beraten dich gerne.
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Gestern Kollege heute Vorgesetzter – Gestern Kollegin heute Vorgesetzte
Meistere deinen Rollenwechsel mit Leichtigkeit
DEM FÜHRUNGSALLTAG GEWACHSEN SEIN
Standortbestimmung und Neuausrichtung deiner Führungskompetenz
Die Gesellschaft wandelt sich. Die Arbeitswelt steht Kopf. Und die digitale Transformation definiert Erfolgskriterien für Leader neu. Was das konkret für dich und dein Team bedeutet? Das erfährst du in unseren Live-Online-Leadership-Workshops.
Du bist eine erfahrene Führungskraft? Dann sei dabei und nutze unsere Nuggets,
- wenn du erfahren willst, wie du dich durch effektives Delegieren entlasten kannst,
- wenn du ausprobieren möchtest, ob Coaching dir bei der Mitarbeiterführung helfen kann (siehe auch meinen Beitrag in „MoreThanDigital“),
- wenn du Ideen suchst um dein Team auch remote besser zu unterstützen,
- wenn du dich mit Gleichgesinnten austauschen möchtest.
Informiere dich über unsere Live-Online-Nuggets für Führungskräfte mit wechselnden Inhalten. Wenn du dich für ein besonderes Thema interessierst, das wir noch nicht im Programm haben: Sprich uns an. Wer eine 1:1 Begleitung bevorzugt, arbeitet an der Live Online Academy individuell mit einem Führungskräftecoach zusammen.
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DIGITAL LEADERS STÄRKEN
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Menschen in der VUCA Welt verbinden, stabilisieren und mobilisieren.
Gestalte die Vorteile der digitalen Transformation mit Digital Leadership
Die digitale Transformation verändert Führung von Grund auf. Ein agiles Mindset und Selbstorganisation stehen als Schlüsselressourcen auf der Agenda ganz oben. Und es geht darum, Teams wirksam zu organisieren, damit sie ihre Ziele erreichen – ein permanenter Auftrag für die Führung. Kluge Vorgesetzte stellen sich noch heute darauf ein.
Digital Leaders halten ihre Teams remote auf Kurs, weil sie
- Spielregeln und Routinen schaffen,
- die Menschen im Unternehmen begeistern und sinnstiftend aktivieren,
- neue Wege und Modelle der Kommunikation etablieren,
- Online-Meetings und -Workshops interaktiv und kreativ gestalten,
- Teamentwicklung im agilen Umfeld bewusst fördern und konsequent vertiefen.
Wie dein Team die Transformation gut meistert, lernst du in unseren Live-Online-Kursen und Online-Coachings. Informiere dich und sei dabei.
Remote Work: Das 1 x 1 für erfolgreiche virtuelle Führung
Wie Remote-Work gelingt
Leadership für Profis – Entwickle deine Führungskompetenz weiter und inspiriere deine Mitarbeiter:innen
Die digitale Transformation gestalten